Driver

Няни подбираются в специализированных агентствах по подбору домашнего персонала. Лучше всего обращаться к профессионалам, которые стабильно работают на рынке, хорошо знакомы с такой сферой, как подбор домашнего персонала и у которых большой банк данных различных сотрудников.

На что необходимо обратить внимание при обращении в агентство:

• ознакомиться с документами агентства, которые подтверждают права на ведение деятельности такого рода;
• обратить внимание на срок работы агенства на рынке;
• заранее сформулировать и перечислить свои требования к домашнему персоналу;
• как правило, у хороших агентств большой банк данных, из которого они могут в самый короткий срок подобрать несколько кандидатур;
• за поиск домашнего персонала агентство, как правило, берет вознаграждение в виде одной месячной зарплаты соискателя;
• уточнить, прошла ли предложенная кандидатура няни соответствующее обучение, какое у нее образование, какой опыт работы, обладает ли она всеми необходимыми знаниями и навыками;
• агентство несет полную ответственность за предложенную кандидатуру работника, за ее работу в доме, и это подтверждается соответствующими пунктами договора, составленного между агентством и обратившимся заказчиком;
• при наличии у клиента каких-либо претензий к подобранному домашнему персоналу, агентство должно предложить заказчику несколько кандидатур для ее замены.